✍ Моя страница ВКонтакте | ✉ elib@studresearsh.ru | ☎ 89272083588 | Написать Viber | WhatsApp | Telegram

АНАЛИЗ ПРЕДПРИЯТИЯ ОНЛАЙН

помогу найти финансовую отчетность компании, составить сводные таблицы, диаграммы и описать анализ деятельности предприятия на примере

Анализ и оценка условий труда на предприятии

В соответствии с действующим законодательством на в ПАО «Грета» установлена пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями - суббота и воскресенье. Продолжительность рабочего времени составляет 40 часов в неделю.

Анализ условий труда на предприятии

Устанавливается следующее время начала и окончания работы, а также перерыва для отдыха и питания:

Оценка условий труда

Рис. 8. График режима труда и отдыха работников ПАО «Грета»

Для отдыха отводятся следующие помещения: уголок отдыха. Прием пищи осуществляется в предприятии общественного питания.

Помощь с анализом в практической части ОНЛАЙН ЗДЕСЬ

В ПАО «Грета» ведется табельный учет. До начала работы каждый Работник обязан отметить свой приход на работу, а по окончании рабочего дня - уход с работы в установленном порядке.

Анализ состояния условий труда

С целью определения условий труда персонала цеха № 117 ПАО «Грета» проведена аттестация условий труда, для чего составлена Карта условий труда на рабочем месте (для расчета интегральной оценки условий труда). Оценка факторов в баллах осуществлена с помощью методических рекомендаций НИИ Труда. Для оценки фактического состояния условий труда на рабочих местах в цехе № 117 проведена аттестация рабочих мест следующих профессий: гальваник, травильщик и корректировщик ванн.

На основе данных Приложения 8 проведем сравнительный анализ фактических значений условий труда работников с нормативными (табл. 9).

Таблица 9 - Сравнительный анализ фактических значений условий труда работников цеха № 117 с нормативными

Факторы производственной среды (элементы условий труда)

Фактическое значение

Нормативное значение

Оценка в баллах

1. Эффективно-эквивалентная температура воздуха на рабочем месте, оС
в помещении холодный период года (09.02.2012 г.)

22

17-23

1

2. Относительная влажность воздуха, %

32

15-75

1

3. Скорость движения воздуха

0,2

0,1-0,3

2

4. Химические (токсические) вещества, мг/м3
а) Едкие щелочи
б) Азота диоксид
в) Серная кислота
г) Азотная кислота
д) Хром триоксид

0,29
0,65
0,73
0,57
0,005

0,5
2
1,0
2
0,03-0,01

3

5. Промышленный шум, дБА

73

70

2

6. Освещенность

2,0

>0,5

1

7. Физическая, динамическая нагрузка за смену, кгм

1100

До 42000

1

8. Рабочее место, рабочая поза и перемещение в пространстве (условное обозначение)

До 60% времени находится в позе стоя

Нахождение в позе стоя до 60% времени

2

9. Сменность

Одна утренняя смена

Одна утренняя смена

1

10. Продолжительность непрерывной работы в течение суток, ч

До 25%

До 25%

1

11. Напряженность зрения при различных работах (размер объекта различения), мм

Более 5,0

Более 5,0

1

12. Длительность сосредоточенного наблюдения, % от времени смены

До 25%

До 25%

1

13. Число важных объектов наблюдения

10

До 5

2

14. Монотонность:
число приемов и операций
длительность повторяющихся операций, с

10

80

-

-

1

15. Нервно-эмоциональная нагрузка

Простые действия по заданному плану с возможностью коррекции, благоприятный психологический климат

-

1

На основе данных таблицы 9 следует отметить, то на условия труда работников цеха № 117 ПАО «Грета» влияют 15 биологически значимых элементов, оцениваемых в 2, 1, 2, 3, 2, 1, 1, 2, 1, 1, 1, 1, 2, 1, 1 баллов, в сумме составляющих 20 баллов. Все они воздействуют на работников в течение смены (480 минут).

Помощь с анализом в практической части ОНЛАЙН ЗДЕСЬ

Определим средний показатель биологически значимых элементов:

В соответствии со  категория тяжести труда (Приложение 10) является второй.

Но поскольку на рабочем месте действуют 15 неблагоприятных факторов, один из которых имеет значение 3 балла, категорию тяжести следует повысит на одну единицу и считать равной третьей категории тяжести труда. Определим интегральную оценку по формуле (4):

В соответствии с Приложением 10 категория тяжести труда равна 3.

Рассчитаем утомляемость по формуле (5):

Определим уровень работоспособности, т.е. величину противоположную утомлению по формуле (6):

Рабочим во вредных условиях труда предоставляется спец. одежда и средства индивидуальной защиты, время на отдых 10 минут каждые 2 часа работы, выдаётся молоко 0,5 литра в день, предоставляется дополнительный отпуск 6 рабочих дней, медицинский осмотр 1 раз в 2 года досрочное назначение трудовой пенсии. У остальных работников обычные условия труда.

Помощь с анализом в практической части ОНЛАЙН ЗДЕСЬ

Анализ и оценка условий труда

Таким образом, тяжесть труда в гальваническом цехе № 117 ПАО «Грета» относится к третьей категории. Утомляемость зафиксирована на уровне 32%, а уровень работоспособности на уровне 68%.

В гальваническом цехе № 117 ПАО «Грета» используются вещества, большинство которых являются вредными. Производственные условия отличаются повышенной влажностью, значительной концентрацией вредных паров и газов, дисперсных туманов и брызг электролитов. Поэтому гальванические цехи относятся к вредным участкам производства, где необходимо постоянное соблюдение мер предосторожности и правил техники безопасности.

Рабочим во вредных условиях труда предоставляется спец. одежда и средства индивидуальной защиты, время на отдых 10 минут каждые 2 часа работы, выдаётся молоко 0,5 литра в день, медицинский осмотр 1 раз в 2 года, досрочное назначение трудовой пенсии. У остальных работников обычные условия труда.

Проведенное исследование указывает на удовлетворительные условия труда в ПАО «Грета». Для улучшения условий труда на предприятии следует принять и разработать ряд мер по совершенствованию условий и охраны труда. В цехе № 117 есть резерв роста производительности труда, который руководству предприятия следует реализовать через улучшение условий труда.

ПОИСК по сайту Анализ предприятия онлайн

© Анализ предприятия онлайн, 2009-2022
Индивидуальный предприниматель Семенов Андрей Геннадьевич
ОГРНИП 309631203300034


Положение об обработке персональных данных
Согласие на обработку персональных данных